云南省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院股份有限公司博士后科研工作站

2025年博士后研究人員招收公告

為促進(jìn)新時(shí)代博士后工作發(fā)展，加快培養(yǎng)交通運(yùn)輸領(lǐng)域青年科技人才，推進(jìn)交通運(yùn)輸建設(shè)及現(xiàn)代交通自主創(chuàng)新能力并實(shí)現(xiàn)更大突破，現(xiàn)將云南省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“設(shè)計(jì)院公司”）博士后科研工作站2025年博士后研究人員招收公告公布如下：

一、單位簡(jiǎn)介

設(shè)計(jì)院公司成立于1956年，是云南交投集團(tuán)下屬二級(jí)單位，擁有工程勘察、設(shè)計(jì)、測(cè)繪、咨詢、規(guī)劃、施工等13項(xiàng)甲級(jí)資質(zhì)及18項(xiàng)乙級(jí)資質(zhì)。以公路、市政、水運(yùn)、科研、咨詢?yōu)橹危e極拓展上下游產(chǎn)業(yè)鏈，基本形成了集綜合規(guī)劃咨詢、前期研究、投融資、勘察設(shè)計(jì)、科研創(chuàng)新、項(xiàng)目管理、工程總承包、智能裝備制造銷售等為一體的業(yè)務(wù)布局，業(yè)務(wù)遍及全國(guó)十多個(gè)省份和非洲及東南亞南亞等多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。

設(shè)計(jì)院公司積極貫徹落實(shí)科技賦能工作要求，把爭(zhēng)創(chuàng)高層次科創(chuàng)平臺(tái)作為“加強(qiáng)科技研發(fā)創(chuàng)新”的著力點(diǎn)，集聚創(chuàng)新資源，提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，將建設(shè)高水平科技創(chuàng)新平臺(tái)作為公司產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)有力抓手。目前已擁有包括2個(gè)國(guó)家級(jí)平臺(tái)、6個(gè)省部級(jí)平臺(tái)、2個(gè)學(xué)術(shù)交流與共享綜合服務(wù)平臺(tái)在內(nèi)的10個(gè)科技創(chuàng)新平臺(tái)。其中，設(shè)計(jì)院公司博士后科研工作站聚焦企業(yè)發(fā)展需求，攜手科研人員開(kāi)展科技攻關(guān)和技術(shù)研發(fā)，積極推進(jìn)前瞻性、戰(zhàn)略性研究，力求形成科技創(chuàng)新成果，加速科技成果轉(zhuǎn)化，解決企業(yè)發(fā)展技術(shù)難題，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合，支撐云南省高層次創(chuàng)新型青年人才的培養(yǎng)工作。

二、招收對(duì)象和條件

（一）年齡在35周歲以下，獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年。符合以下條件之一，年齡可放寬至40周歲：

1.攻讀博士學(xué)位期間獲校一等獎(jiǎng)學(xué)金、校長(zhǎng)獎(jiǎng)學(xué)金或同等級(jí)別獎(jiǎng)學(xué)金；

2.主持或作為主要成員承擔(dān)省部級(jí)以上項(xiàng)目或基金；

3.獲省、部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)；

4.知名院校獲得博士學(xué)位的外籍或留學(xué)人員；

5.具有合作導(dǎo)師承擔(dān)的重大科研項(xiàng)目急需的研究能力；

6.在海外取得博士學(xué)位。

（二）思想品德端正，身體健康，無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄。

（三）具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、科研能力，良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)及創(chuàng)新能力，能獨(dú)立開(kāi)展科研工作。

（四）具有從事設(shè)站學(xué)科或交通運(yùn)輸相關(guān)領(lǐng)域研究基礎(chǔ)。

（五）全脫產(chǎn)在工作站進(jìn)行研究工作。

三、招收人數(shù)及研究領(lǐng)域

2025年，本站計(jì)劃招收博士后研究人員數(shù)量不限。

主要研究領(lǐng)域：智慧交通、數(shù)字交通、安全應(yīng)急、綠色交通、交旅融合、交通基礎(chǔ)設(shè)施等相關(guān)領(lǐng)域。

四、博士后待遇

（一）薪酬：根據(jù)博士后研究課題完成情況進(jìn)行考核，平均薪酬高于30萬(wàn)元/年。

（二）提供主持或參與國(guó)家、省部級(jí)重大科研項(xiàng)目的機(jī)會(huì)，并提供能夠自行支配的必要項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和良好的科研平臺(tái)。

（三）入站后安排高層次技術(shù)專家作為企業(yè)博士后導(dǎo)師，并提供匹配的科技項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)支持。

（四）在站期間享受云南省“彩云博士后計(jì)劃”支持政策：意向培養(yǎng)資助金：3萬(wàn)元/人；重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)擇優(yōu)資助：兩年合計(jì)22萬(wàn)元/人；留（來(lái)）滇工作生活補(bǔ)貼：出站后全職在云南工作3年及以上的，一次性給予15萬(wàn)元；彩云博士后重點(diǎn)創(chuàng)新研究項(xiàng)目：一等資助30萬(wàn)元、二等資助15萬(wàn)元、三等資助5萬(wàn)元。

詳見(jiàn)https://hrss.yn.gov.cn/zjgl/qt/index/zlsy“關(guān)于印發(fā)《“彩云博士后計(jì)劃”實(shí)施細(xì)則》的通知（云人社通〔2023〕2號(hào)）”。

（五）符合條件的，出站前可推薦進(jìn)行職稱申報(bào)。

（六）暢通職業(yè)發(fā)展通道，出站后經(jīng)雙向選擇可留公司工作。

（七）提供完善的社保福利體系及住房公積金、企業(yè)年金、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、職工醫(yī)療互助，享有年休假、職工健康體檢、職業(yè)培訓(xùn)等在職職工福利待遇。

五、聯(lián)系方式

有意向申請(qǐng)進(jìn)站的博士畢業(yè)生，請(qǐng)?zhí)崆芭c本站聯(lián)系。

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0871-63127453，13888471173

電子郵箱：178820428@qq.com

地址：昆明市官渡區(qū)拓東路石家巷9號(hào)

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2025年11月5日

來(lái)源：https://www.ynjttzjt.com/archives/34153