祿豐市2022年事業(yè)單位公開招聘學前教育教師面試公告

根據《楚雄州2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求，現(xiàn)將祿豐市2022年事業(yè)單位公開招聘學前教育教師（崗位代碼15399023002041001）面試有關事項公告如下。

一、面試原則要求

面試堅持德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照統(tǒng)一政策、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一組織的方式進行。

二、資格復審人選確定

學前教育教師招聘計劃人數(shù)40人，若筆試報名繳費人數(shù)未達到招聘計劃人數(shù)的3倍，核減或取消招聘計劃人數(shù)或崗位。

資格復審人選按照招聘計劃人數(shù)的1.5倍，根據筆試成績由高分到低分依次確定，比例內末位成績并列人員一并進入資格復審，但筆試成績須在州人社局規(guī)定的最低控制成績以上，資格復審合格的人選全部進入面試。

三、面試

面試以說課、特長展示的方式進行，面試滿分為100分（其中說課70分、特長展示30分），面試最低合格分數(shù)線為75分。面試成績未達到最低合格分數(shù)線的，不得參與后續(xù)招聘。說課備課時間為60分鐘（其中備課50分鐘、復印備課稿5分鐘、候考5分鐘），說課時間為7分鐘；特長展示時間為7分鐘。說課內容為幼兒園大、中、小班教材中的內容。

設說課、特長展示2個考室。每個考室設評委7名，評委當場評分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，取剩余5個評委打分平均分（四舍五入，小數(shù)點后保留兩位）為說課、特長展示成績，二者成績之和為面試成績。面試成績現(xiàn)場公布，面試結束后，在考點現(xiàn)場公示。筆試成績×50%＋面試成績×50%為綜合成績，按綜合成績從高到低確定進入考察體檢人選，如綜合成績相同，按面試成績較高人員、筆試《綜合應用能力》成績較高人員、本地生源人員的優(yōu)先順序確定進入考察體檢人員。

四、紀律與注意事項

（一）面試工作接受祿豐市紀委市監(jiān)委駐市教育體育局紀檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督。資格審查貫穿于整個招聘過程中，不論在任何環(huán)節(jié)中，如有不符合招聘條件的人員，取消考核或聘用資格。若弄虛作假，違反招聘紀律、涉及偽造或變造證件、證明材料、印章的應聘人員，一經查出，取消聘用資格。

（二）本公告由祿豐市教育體育局負責解釋，未盡事宜另行通知。

聯(lián)系及監(jiān)督電話：

0878-4121330（祿豐市教育體育局）

0878-4127878（祿豐市人力資源和社會保障局）

0878-3389685（楚雄州人力資源和社會保障局）

祿豐市教育體育局

2022年4月20日

來源：http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2022-0420021.htm